Il rapporto MiCare Benchmarking è già disponibile

Il rapporto MiCare Benchmarking mira a fornire una descrizione comparativa delle opportunità esistenti per supportare l’integrazione e la formazione per gli operatori sanitari migranti in Austria, Finlandia, Francia, Italia e Spagna, offrendo una panoramica sulla situazione nei paesi partner per quanto riguarda le opportunità di formazioe nell’assistenza per i lavoratori migranti e gli strumenti per riconoscere il loro grado di professionalizzazione.

Durante la ricerca a tavolino, sono stati analizzati il quadro giuridico e i quadri nazionali delle qualifiche. Più concretamente, sono state esaminate un totale di 21 qualifiche e 25 buone pratiche. Come complemento, una ricerca sul campo ha raccolto feedback qualitativi grazie a 15 interviste con esperti e parti interessate.

Le conclusioni dello studio hanno evidenziato l’importanza dell’orientamento e della formazione sulle competenze culturali e trasversali, ma anche dell’apprendimento basato sul lavoro e del riconoscimento dell’esperienza e delle conoscenze pregresse.

Qui trovi il rapporto disponible!

Quadro di competenze MiCare: lavori in corso!

Basandosi sul rapporto di benchmarking, i partner di MiCare stanno attualmente lavorando sul quadro delle competenze al fine di definire le competenze richieste per gli assistenti domiciliari di persone anziane.

Per fare ciò, sono state effettuate circa 50 interviste qualitative per ottenere feedback sui reali bisogni sia delle lavoratrici migranti che delle persone anziane. Parallelamente, è stato organizzato un focus group con partecipanti di ogni paese.

Le conclusioni del rapporto di Benchmarking sembrano essere confermate per quanto riguarda la necessità di supporto e orientamento oltre alla formazione, nonché l’importanza delle competenze sia hard che soft.

La prima versione del quadro delle competenze è in fase di sviluppo e sarà condivisa con gli esperti il prossimo settembre 2021.

 MiCare tiene online i due primi incontri  con I partners.

A causa dell’emergenza Covid-19, il kick-off meeting (tenutosi a novembre 2020) e il secondo meeting consortile (tenutosi ad aprile 2021) sono stati organizzati online. Nonostante le restrizioni, i partner sono stati in grado di costruire una collaborazione efficiente e fiduciosa che consente di rispettare la pianificazione del progetto e la produzione dei deliverable. Tuttavia, i partner sperano di potersi incontrare di persona in occasione del prossimo incontro previsto nell’ottobre 2021 a Vienna.

 Progetti ed eventi interessanti

digidazU project

This Austrian project developed by several training providers and migrant support institutions aims to support the gradually buildup of digital skills combined with basic German language skills.

Questo progetto austriaco sviluppato da diversi fornitori di formazione e istituzioni di sostegno ai migranti mira a sostenere lo sviluppo graduale di competenze digitali combinate con competenze di base della lingua tedesca. I materiali didattici sono stati sviluppati insieme ai migranti che lavorano sul campo in un processo partecipativo. I risultati non funzionano solo come materiali di autoapprendimento, ma possono anche essere integrati in un insegnamento faccia a faccia o in contesti di apprendimento misto. I materiali sviluppati sono liberamente utilizzabili o possono essere integrati anche in altre piattaforme di apprendimento

Per ulteriori informazioni, visitare il sito Web del progetto: https://www.digidazu.at/projekt/

Congrès national de l’emploi à domicile (French national congress on home employment) – 8/07/2021

T Questo congresso presenterà i principali impegni del Settore del lavoro domestico francese fino al 2030 per promuovere una migrazione inclusiva e sostenibile attraverso l’occupazione diretta

Diversi relatori di alto livello presenteranno diverse iniziative e progetti, nonché i dati più rilevanti e recenti sulla migrazione e l’occupazione domestica.

Il congresso sarà disponibile in streaming e la traduzione sarà disponibile da/verso l’inglese e il francese.

Per maggiori informazioni e iscrizioni, visita il congress website.